本刊记者
2014年7月21日

《营销人,你正常吗?》之“职场潜规则”篇

《你正常吗?》是一档由腾讯购买了“Are You Normal”美国版权后,引进中国的首档大型调查真人秀节目。为了让营销人更有参与感,提升营销圈人群对腾讯视频平台的认知,腾讯联合麦迪逊邦根据营销人感兴趣的话题定制测试内容的互动游戏,打造《你正常吗?》番外篇——《营销人,你正常吗?》

《营销人,你正常吗?》之“职场潜规则”篇

共计有48000多人次参加了第一期的互动游戏,结果如下:

53%的小伙伴们表示如果老板不答应涨薪,会舍下目前喜欢的工作,为升职加薪而毅然跳到对手公司。营销界升职加薪靠跳槽,已是公认的一大职场潜规则了,想涨薪的时候,究竟该多和自己老板聊聊,还是对手公司老板聊聊呢?

都说营销圈里,外来和尚好念经,欧美新马港台拿高薪。63%的读者表示“无论国籍应该同工同酬”。但本地营销人,需要加强个人的各项技能,积极做好准备,未来的中国营销业终究是中国人的营销业。

遇到脾气很臭、随便骂人、预算很少、要求很高、需求不清、无理取闹这样的客户,你会一怒之下炒掉TA吗?28%的小伙伴表示会,站着挣钱最重要;60%的小伙伴表示不会,业绩和客户关系大于天;还有12%的小伙伴非常幸运,没遇到过这样极品的客户。“顾客是上帝!”是营销人的圣经哪。还是那句老话:客户虐我千百遍,我待客户如初(nue)恋。

有人说营销界里女人当男人用,男人当牲口用。你那还算不错的啦,还有一些人兢兢业业、起早摸黑,却赚不回“存在感”。试用期过了大半年,就是不能转正。上司拍着胸脯说是真没Headcount,但公司确实需要你,有65%的兄弟选择留下。看来,世道不好,外面的工作不好找,且行且珍惜!

再说说那个小姨子的问题吧,60%的人表示拍片去欧洲,客户的小姨子要跟着去,那就必须把她的费用包下来呀,小姨子伺候好了,才会有客户嘛!哎呀呀,这就是传说中的潜规则么?

老板说周末安排我和客户单独到郊外打高尔夫球,还在那过夜,孤男寡女的合适吗?竟然有高达65%的小伙伴选择去:其中50%的小伙伴选择为了这个大单,拼了;15%的小伙伴表示老板的指示是神圣的。另外还有35%的小伙伴誓死不从。伙伴们阿,你们的节操何在!!!真是…干得漂亮!

关于升职、加薪、发展前景,老板总是喜欢画大饼,但三年都没吃到,你还会继续相信TA吗?25%表示会继续等待。也是,都等了那么久,还差这一会儿吗?但是大部分人也就是75%表示不会,很傻很天真的年纪已经过了。

来源:
Campaign 中国