David Blecken
2009年5月12日

CCO职位在经济低迷中浮现重要性

全球 - 根据万博宣伟与市场研究公司Spencer Stuart 和KRC合作的一项全球性研究结果显示首席沟通官这一职位的重要性在过去的一年里有所上升,更多比例的此类职位直接向公司首席执行官汇报。

CCO职位在经济低迷中浮现重要性
该调查发现,百分之五十八的全球沟通主管直接在首席执行官紧密合作,相比之下去年只有百分之四十八这样的现象。统计报告显示,在财富杂志最受尊敬的企业中百分之六十二的沟通主管直接与首席行政官合作,而相比之下,在级别低一些的机构只有百分之三十九是这样的情况。在亚太地区,这一数字上升到了百分之七十五。

此外,全球首席沟通官员的平均任职期已增加到65个月,亚太地区为96个月的,而相比之下两年前该职位的全球平均任职期只有54个月。

Spencer Stuart公司的企业沟通总监兼及投资关系专家George Jamison将这一现象归因于在目前严峻的经济形式下各公司都更多地依赖于更有效的沟通和危机管理这一现象。在亚太地区百分之六十七的被受访者将危机管理列为其工作的一个重要组成部分。

该调查涉及了159名亚太地区,欧洲和北美洲的受访者,其中大部分受聘于世界500强企业。


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来源:
Campaign 中国
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